为了进一步加强规范乡村公益性岗位和劳务输转工作管理，从源头上杜绝有岗无人、顶替上岗等违规现象，切实解决一批家庭特殊困难、脱贫后有返贫风险、无业可扶等就业困难人员。近日，县人社局成立专项督查组，采取随机抽取镇村、“四不两直”的方式，对全县乡村公益性岗位和劳务输转工作的管理和运行情况进行专项督查。

督查组通过查阅资料、现场询问、电话核对等方式，对乡村公益性岗位人员和劳务输转工作的人员上岗情况，输转情况、工作内容，岗位补贴领取、工作台账等情况进行了督查。同时查看了镇村两级的相关软件资料，针对督查发现的部分岗位管理不规范、考勤劳不严、务输转台账不规范等问题，督查组现场提出整改意见，并要求相关乡镇举一反三，即知即改。

通过此次督查，有效掌握了乡镇公益性岗位管理和劳务输转工作的基本情况，进一步规范了乡镇公益性岗位人员管理和劳务输转管理工作，为下一步管理使用，全面提升公益性岗位人员履职能力，劳务输转力度，助力全县乡村振兴打下坚实基础。