甘谷县人民政府

今年以来，天水市严格按照习近平总书记在中央政治局第十四次集体学习时的讲话精神，坚持把稳定和扩大就业作为首要政治责任，深入实施就业优先战略，多措并举促进高质量充分就业，全市就业局势稳中向好。截至目前，全市城镇新增就业23608人，完成全年目标任务的60.53%，其中：失业人员再就业8982人，完成年任务的78.10%，就业困难人员再就业2068人，完成年任务的54.42%。

一是加速释放政策红利，提质加力稳定就业。坚持把稳定和扩大就业作为首要政治任务，执行促就业措施办法，全力推动稳就业各项政策措施落地见效。多次到企业开展援企稳岗强企惠民行动，开展政策宣讲、工作对接、业务培训、结对共建、帮困解难，破解重点工业企业用工引才，解决不同群体人员就业以及人社政策落地落实等方面问题，全市各级人社系统已走访企业195户，市本级累计为重点工业企业推荐人才421人，成功入职77名。积极落实就业促进政策和就业援助政策，全力做好城镇公益性岗位人员管理，及时审核拨付市本级城镇公岗人员岗位补贴和公岗人员社保补贴，确保就业困难人员就业援助政策落实到位，发放城镇公益性岗位补贴5331.33万元。发放2024届困难毕业生求职创业补贴5038人503.8万元。

二是深化金融作用发挥，扶持创业项目建设。充分发挥金融各项举措推动就业效应，不断优化创业各项贷款申请条件，降低贷款门槛，广泛开展金融支持各项政策宣传。为804人发放个人创业担保贷款10380万元，吸纳带动就业2366人。为41户企业发放“陇原惠岗贷”4851万元，为137户企业发放“陇原创业贷”1948.5万元。不断推动创业就业孵化示范基地（园区）创建、申报和审核工作更加规范，目前全市共有各级就业创业孵化示范基地（园区）38家，创业园区总面积172万平方米，入驻企业5740户，吸纳带动就业50893人。积极筹备举办2024年天水市创业能力提升训练营活动，组织高校毕业生代表、创业就业孵化示范基地负责人、优秀创业者及人社部门承担就业创业工作的业务骨干80人结营集训，让学员开阔眼界、增长见识、感悟体验。

三是持续加大招聘力度，全力帮扶重点群体。主动出击，与新疆克拉玛依、安徽宣城、江西赣州、江苏盐都等多地开展人力资源合作交流。充分发挥政府部门促就业作用，制定印发《2024年天水市公共就业服务专项行动公益招聘计划》，进一步推进“10+N”公共就业服务专项活动走深走实。全市共举办“线上线下招聘”活动及直播带岗活动共338场次，累计服务企业2318家次，提供岗位128966个次，求职人数49405人次，累计签订意向性协议7741人，洽谈成功3489人。统筹协调就业困难人员走访排摸、落实就业援助政策、组织召开专场招聘活动，共走访服务对象家庭数316户，帮助服务对象实现就业336人，帮助就业困难人员享受政策212人，补充招聘82名未就业高校毕业生到基层就业。

四是精准落实培训政策，全面做好人才服务。鼓励企业开展与生产技术相关的技能提升培训，满足企业对职工技能提升培训的需求，及时为企业解决人才培训和技能素质提升等方面的难题。积极与周转事业编工业企业急需紧缺人才引进牵头部门协调工作程序，明确考核方式、考核时间、工作程序等，对引进人才履职服务情况从德能勤绩廉五个方面进行了全面考核。全面贯彻职业技能评价工作的各项法规政策，加快建立职业技能等级认定、专项职业能力考核等多元化评价体系建设，大力推进职业技能等级认定工作，社会培训评价组织完成职业技能评价932人，其中职业技能等级认定323人，专项职业能力考核609人。

五是优化环境提升水平，就业服务扩面增效。加强人力资源服务产业园管理指导，按照“一核七园”规划建设，已建成甘谷、秦安及武山共3家分园，市本级产业园至目前共引进入驻机构25家，第一季度共完成劳务派遣1100余人、人事代理213人、劳务输转直接间接人数3000余人、学历提升193人、职业技能培训158人。严格执行档案保管的各项规定，加强档案库房的设施和设备，加快推进流动人员人事档案信息化建设，做好档案转入、转出、开具调档函等日常业务办理工作。全市共计接收档案7868份，转出档案1320份。